El día 28 de mayo se celebraba la reunión del Comité Asesor Provincial del Plan contra Incendios Forestales de Castilla-La Mancha, presidido por el delegado de la Junta, Alberto Rojo, ahora Alcalde de Guadalajara, con el objetivo de coordinar la organización del operativo para la campaña de este verano en Guadalajara y el día 1 de comenzaba la campaña de incendios en la provincia de Guadalajara.
La campaña comenzaba con algunas novedades y con falta de personal en las bases por falta de personal especializado, por ello GEACAM llevó a cabo procesos de selección en los que participaron varios alumnos del IES Ana María Matute de Cabanillas del Campo, del ciclo formativo de Formación profesional Básico de Aprovechamientos Forestales, que están trabajando en esta campaña.
En esas mismas fechas la Consejería de Educación, mediante nota de prensa anunciaba que el ciclo formativo de Formación profesional Básico de Aprovechamientos Forestales que se impartía en el IES Ana María Matute de Cabanillas del Campo, desaparecía de la oferta educativa para el curso 2019-20, pues solo se ofertará el segundo curso para que puedan terminar su formación los alumnos que ahora están en primero, pero no se incorporaran nuevos alumnos, por lo que la única formación especializada en el sector forestal en la provincia de Guadalajara desaparecerá.
Hace poco más de un año, el 8 octubre 2017, el propio Consejero de Consejería de Agricultura, Medio Ambiente y Desarrollo Rural, Francisco Martínez Arroyo en nota de prensa, declaraba que consideraba fundamental estas enseñanzas impartidas en Cabanillas para “ayudar a mejorar la cualificación profesional de las personas con vocación en la materia que nos permite preservar nuestro medio ambiente” y “El futuro de los retenes contra incendios de Guadalajara pasa por Cabanillas”. “Cuanto han cambiado las cosas en un año, que de ser fundamental las van a eliminar…”, denuncian. “No parece muy correcto, que una provincia, eminentemente forestal, con más de 750.000 ha forestales, más del 60% de su superficie, y gran parte de esta superficie tiene alguna figura de protección medio ambiental, 3 Parques Naturales, 1 Reservar Natural, 6 Microreservas, 2 Reservas Fluviales y 4 Monumentos Naturales, en total 16 aéreas con alguna figura de protección, no tenga ningún ciclo formativo especifico en el sector forestal, pues el que existe en la actualidad lo van a eliminar”, añaden-
El ciclo formativo existente en el IES Ana María Matute de Cabanillas del Campo, es un ciclo de formación profesional Básica, la formación mínima exigida por GEACAM para poder formar parte del operativo de lucha contra incendios, consta de dos cursos académicos, (1º y 2º) con alumnos desde 16 a 19 años, que se forman en disciplinas del sector forestal como:
• Operaciones básicas de producción y mantenimiento de plantas en viveros y centros de jardinería
• Operaciones básicas para el mantenimiento de jardines, parques y zonas verdes.
• Repoblación, infraestructuras e incendios forestales.
• Trabajos de aprovechamientos forestales.
• Silvicultura y plagas forestales.
• Recolección de productos forestales.
Estas enseñanzas se desarrollan en modalidad dual, lo que supone que los alumnos realicen prácticas en empresas del sector durante todo el año, habiendo firmado el centro convenios y acuerdos de colaboración en las empresas cercanas más importantes en tareas Medio Ambientales como:
• Enviser, mantenimiento parques y jardines de Cabanillas del Campo
• Agro Sabroso, distribuidor Premium Sthil en Guadalajara
• Medel Tome, distribuidor Husqvarna en Guadalajara
• Viveros Sánchez, productor de planta en Cabanillas del Campo
• Botanie Garden Center, vivero productor plantas en Cabanillas del Campo
• GEACAM, Empresa Pública de Gestión Ambiental de Castilla-La Mancha
• Consejería de Agricultura, Medio Ambiente y Desarrollo Rural.
Esto supone que los alumnos tienen una formación teórica práctica en el sector, dentro de las empresas cercanas al centro educativo.
Con la desaparición de este ciclo formativo, la Junta deja a Guadalajara sin ningún ciclo formativo en el sector forestal, y sin posibilidad para los jóvenes de acceder a la formación que les permite dedicarse a la lucha contra los incendios en la provincia, aun siendo necesario personal todos los años personal en la campaña y tener el ciclo un alto grado de inserción laboral.